Tá an Pirimid Maslow is coincheap an-spéisiúil é a mhíníonn riachtanais an duine.
Má tá baint agat le saol na síceolaíocht nó gnó, is cinnte gur chuala tú faoi phirimid Maslow. Is minic a chuirtear an phirimid i bhfeidhm i margaíocht. Is scéim í a chuireann riachtanais an duine in ordlathas . Úsáidtear an uirlis seo go minic chun tuiscint a fháil ar inspreagadh agus ar mhianta daoine.
Cibé réimse staidéir, nuair a labhraímid faoi riachtanais agus inspreagadh an duine, luaitear pirimid Maslow i gcónaí. Más mian leat níos mó a thuiscint faoin gcoincheap seo agus conas is féidir é a chur i bhfeidhm, tá tú san áit cheart.
Seo an méid a chaithfidh a bheith ar eolas agat faoi phirimid Maslow, a chruthaitheoir, agus a fheidhmeanna praiticiúla. Léigh ar aghaidh agus féach:
Cad é pirimid Maslow?
Tá an Pirimid Maslow , ar a dtugtar freisin Ordlathas riachtanas Maslow , is coincheap é a chruthaigh an síceolaí Meiriceánach sna 1950idí Abraham H. Maslow . Is é an aidhm atá leis ná an tsraith coinníollacha is gá a chinneadh chun go mbainfidh duine sásamh amach, cibé acu pearsanta nó gairmiúil.
De réir na teoirice, maireann daoine sa tóir ar an sástacht riachtanas áirithe . Maidir leis an síceolaí, is é an t-ionchas freastal ar na riachtanais seo an rud a ghineann an fórsa spreagúil i ndaoine aonair.
Úsáidtear pirimid Maslow chun ordlathas na riachtanas seo a léiriú. Is é sin, déantar cur síos ann ar na cinn is bunúsaí (bun na pirimide) agus an ceann is casta (thuas). Is iad bunriachtanais na riachtanais a mheastar riachtanach chun maireachtáil , cé go bhfuil gá leis na cinn is casta chun sástacht phearsanta agus ghairmiúil a bhaint amach.
Seo an phirimid léirithe:
Mar a fheiceann tú, tá cúig leibhéal sa phirimid: fiseolaíocht , slándáil , grá agus caidrimh , meas agus comhlíonadh pearsanta . Le linn an téacs, míneoimid gach ceann acu níos fearr.
Cérbh é Abraham Maslow?
Abraham Harold Maslow Síceolaí agus taighdeoir Meiriceánach ab ea (1908 - 1970). Ba é an obair ba fhorleathan a bhí aige, gan amhras, ordlathas na riachtanas.
D'oibrigh an síceolaí do MIT, tar éis dó an t-ionad taighde a bhunú ar Saotharlanna Náisiúnta um Dhinimic Ghrúpa .
Chomh maith leis an bpirimid riachtanas, d’oibrigh Maslow freisin ar thaighde ar dhinimic agus idirghníomhaíochtaí grúpa, agus ar theicnící réiteach coimhlinte.
Ordlathas riachtanas Maslow
Maidir le Maslow, caithfidh riachtanais an duine sásta ordlathach . Is é sin, sular féidir leat tosú ag smaoineamh ar do riachtanais slándála, caithfidh duine freastal ar na riachtanais go léir sa chuid roimhe seo.
Labhraimís beagán níos mó faoi gach ceann de na ordlathais sa phirimid:
Riachtanais fiseolaíocha
Seo iad na riachtanais is bunúsaí nach mór a chomhlíonadh d’fhonn comhlacht sláintiúil a chothabháil agus maireachtáil a chinntiú . Is iad seo, mar shampla:
- Próisis na homeostasis (braiteadh teocht an choirp, feidhm hormónach, i measc rudaí eile)
- Próisis análaithe , an aisling agus An díleá
- Sáithiú na ocras agus agus
- Infhaighteacht scáthláin
Chreid Maslow nach féidir le duine a bheith buartha faoi na chéad leibhéil eile den phirimid gan na riachtanais shásta sin.
Tá rochtain ar bhia ar cheann de riachtanais fiseolaíocha Maslow.
Riachtanais slándála
Cuimsíonn an gá le slándáil níos mó ná foscadh a bheith ann. Féach ar roinnt samplaí:
- Cobhsaíocht saothair : ioncam ráthaithe
- Slándáil coirp : tearmann sábháilte, cosaint bagairtí
- Slándáil sláintíochta : pleananna de Sláinte , neamhláithreacht mar gheall ar bhreoiteacht.
- Slándáil teaghlach : árachais saoil
- Slándáil an maoin : úinéireacht tí, cosaint do réadmhaoine.
Is é sin, déileálann an leibhéal seo den phirimid le mothúcháin chosanta agus ráthaíochtaí réitigh ar chásanna nach bhfuil faoi smacht an duine aonair.
Is sampla de riachtanais slándála iad pleananna sláinte.
Riachtanais grá agus caidrimh
Tá baint ag na riachtanais seo le a braistint muintearais agus dlúthchaidrimh , dhá fhachtóir riachtanacha maidir le sonas an duine. Tar éis an tsaoil, éabhlóidimid go sóisialta. Tá caidreamh maith leis an ngrúpa agus le comhghleacaithe tábhachtach do scéimeanna spreagtha. Féach roinnt samplaí:
- Cairdeas
- Teaghlach
- Caidrimh ghrá
- Príobháideacht
- Intimacy platonic
- Ballraíocht an ghrúpa nó cumainn (eaglais, scoil, grúpaí gníomhaíochta, grúpaí leasa choitinn)
- Aitheantas agus glacadh le piaraí.
Léirítear an gá le dlúthchaidreamh agus grá ag an leibhéal seo.
Riachtanais mheastacháin
Chomh maith le caidrimh a dhaingniú, teastaíonn daoine freisin mothaím go bhfuil meas ort iontu. Is é sin, ní mór duit an cumas a fhorbairt chun d’acmhainn a aithint. Teastaíonn do chompánaigh uait freisin a luach a aithint agus a aithint sa ghrúpa. Féach roinnt samplaí:
- Meas
- Muinín
- Éachtaí agus éachtaí
- Aitheantas idir péirí
- Tá meas agam do dhaoine eile
- Tá meas agam don an chuid eile
Is riachtanais thábhachtacha iad gnóthachtáil agus aitheantas freisin.
Riachtanais ghnóthachtála pearsanta
Seo iad na riachtanais is casta atá ag an duine. Mar sin féin, tá siad riachtanach don duine aonair fíor-chomhlíonadh pearsanta agus gairmiúil a bhaint amach. É a sheiceáil:
- Moráltacht : do chóras morálta féin a shainiú agus a leanúint
- Luachanna : eolas a bheith agat ar do chroíluachanna agus cloí leo
- Neamhspleáchas : féin-mhuinín agus saoirse
- Cruthaitheacht : gnáthamh a ligeann don duine a scileanna nuálacha a fheidhmiú.
- Spontaneity : an cumas gníomhú go barántúil agus i gcomhréir le do chuid smaointe.
- Smacht : a bheith i gceannas ar do chuid mothúchán agus gníomhartha
- Féin-eolas : Tuig do spriocanna, féidearthachtaí agus laigí
Tógann sé obair chrua, machnamh agus féinfheasacht chun na riachtanais sin a chomhlíonadh. Is turas an-fhiúntach é seo, áfach.
Tá féin-chomhlíonadh ag barr phirimid Maslow.
Fíricí eile faoi phirimid Maslow
Tá sé suimiúil a mheas freisin go n-aithníonn Maslow trí riachtanas eile tar éis a phirimid a chruthú. Tá siad:
- Is gá foghlaim : tá fonn ar an duine aonair an domhan timpeall air a fhoghlaim, a fhios agus a thuiscint.
- Gá le sástacht aeistéitiúil : cuardach ar fhoirfeacht, siméadracht, áilleacht agus ealaín.
- Gá le tarchéimniú : creideamh, spioradáltacht, nasc leis an dúlra, glacadh le básmhaireacht.
Mar sin, seo a leanas an eagraíocht ordlathach:
- Riachtanais fiseolaíoch
- Riachtanais slándáil
- Riachtanais caidreamh
- Riachtanais meastachán
- Riachtanais cognaíocha nó foghlaim
- Riachtanais aeistéitiúil
- Riachtanais féin-réadú
- Riachtanais tarchéimnitheacht
I measc riachtanais na pirimide nuashonraithe tá foghlaim, aeistéitic agus tarchéimniú.
Ina theannta sin, tá sé tábhachtach aird a tharraingt ar roinnt tréithe de phirimid Maslow:
- Caithfear céim amháin a chur i gcrích, go páirteach ar a laghad , ionas go mbogfaidh an duine aonair go dtí an chéad leibhéal eile den ordlathas.
- Ní chomhlíontar riachtanais féin-réadú go hiomlán riamh de réir mar a thagann spriocanna nua chun cinn i gcónaí.
- Tá an riachtanais fiseolaíoch beirtear le daoine iad, is é sin, coitianta do chách sa speiceas . Is iad na cinn is éasca taitneamh a bhaint astu freisin.
- Trí ghnéithe de ghrúpa a shárú, an duine aonair spreagfar iad chun iad a chasadh ar aghaidh go dtí an chéad leibhéal eile san ordlathas.
- Is féidir frustrachas, eagla, imní agus neamhshlándáil a léirmhíniú mar iarmhairtí mainneachtain freastal ar riachtanais áirithe.
Teoiric spreagtha Maslow
Is minic a úsáidtear ordlathas na riachtanas chun daoine a mhíniú agus a spreagadh. I go leor tuairimí teoiriciúla, sainmhínítear spreagadh mar an aontas na huachta le gníomhartha nó iompraíochtaí chun riachtanas a shásamh. Leis an sainmhíniú seo, is furasta a thuiscint cá luíonn pirimid Maslow leis an gcothromóid seo.
Cuidíonn teoiric Maslow le tuiscint níos fearr a fháil ar a gcuid inspreagadh.
In ainneoin na rialach go gcaithfear leibhéal a sholáthar sular bhog sé ar aghaidh go dtí an chéad chéim eile, tá an chuma ar an bpirimid anois struchtúr i bhfad níos solúbtha . D’fhéadfadh nach mbeadh tosca áirithe ar leibhéal amháin chomh hábhartha le spreagadh, mar shampla. Idir an dá linn, is dócha go mbeidh duine ag iarraidh freastal go gníomhach ar do chuid riachtanas ar leibhéil éagsúla.
Mar shampla, duine atá spreagtha ag a gairme is féidir leis na fachtóirí seo go léir a spreagadh:
- Cobhsaíocht Airgeadas (Leibhéal 2)
- A bhaineann do ghrúpa (leibhéal 3)
- Aitheantas idir péirí (Leibhéal 4)
- Tá meas agam do dhaoine eile (leibhéal 4)
- Éachtaí agus éachtaí (leibhéal 4)
- Cruthaitheacht (leibhéal 5)
- Neamhspleáchas (leibhéal 5)
Chun fanacht spreagtha, tá sé tábhachtach tuiscint a fháil ar a bhfuil á lorg againn agus cad iad na haidhmeanna atá againn. Is féidir le pirimid Maslow cuidiú leis na haidhmeanna sin a mhapáil agus tuiscint níos fearr a fháil ar na riachtanais a bhfuilimid ag iarraidh freastal orthu.
Chuir pirimid Maslow isteach ar an ngairm
Tá pirimid Maslow curtha in oiriúint don suíomh gairmiúil chun léiriú níos fearr a thabhairt ar an gcaoi ar féidir riachtanais an duine a thuiscint i suíomh corparáideach.
Tá sé i gceist freastal ar na riachtanais seo fostaithe níos sona agus níos spreagtha . Is féidir le cuideachta a bheith ar an eolas cabhrú le cuideachta costais a ghearradh, próisis a shruthlíniú agus láimhdeachas fostaí a mhoilliú.
Féach Pirimid Maslow don Timpeallacht Oibre a Oiriúnú chun tuiscint níos fearr a fháil ar riachtanais na bhfostaithe i bpost:
- Bonn : scíth choirp agus mheabhrach, tuarastal leordhóthanach, amanna béile agus sosanna ar fáil le linn uaireanta oifige.
- 2ú leibhéal: cobhsaíocht, tuarastal maith, timpeallacht oibre shábháilte agus gan timpistí a ráthú.
- 3ú leibhéal: caidreamh maith le ceannairí agus piaraí, ag tógáil cairdeas san ionad oibre, ag fáiltiú roimh dhaoine sa chuideachta
- 4ú leibhéal: a bheith aitheanta mar gheall ar do thorthaí, arduithe bua nó dámhachtainí, bíodh do thuairim agat mar ghairmí a bhfuil meas air
- Os cionn : uathriail a bheith acu ina gcinntí, páirt a ghlacadh i gcinntí tábhachtacha don chuideachta, feidhm a thaitníonn leo a chomhlíonadh agus go bhfuil siad in ann a gcuid scileanna cruthaitheacha agus fadhbréitigh a úsáid ar bhonn laethúil.
Is sampla iad dea-chaidreamh saothair de phirimid Maslow a chuirtear i bhfeidhm sa timpeallacht chorparáideach.
Cad é fíor-thábhacht phirimid Maslow?
Is uirlis í pirimid Maslow a bhfuil acmhainneacht dochreidte aici. Is féidir leis cabhrú leat i do próiseas féin-eolais go háirithe maidir le tuiscint a fháil ar na tosca a spreagann tú.
Chun fanacht spreagtha agus do spriocanna a bhaint amach, ní mór duit dul níos faide ná do spriocanna a bheith ar eolas agat: caithfidh tú a thuiscint cad a thiomáineann tú i dtreo iad .
Tá pirimid Maslow foirfe chun cabhrú leis an gcleachtadh seo. Is féidir leat, mar shampla, a aithint ar leibhéal do spriocanna, tuiscint níos fearr a fháil ar a bhfuil á lorg agat, agus faigh níos mó bealaí chun do spriocanna a bhaint amach .
Ina theannta sin, maidir leis an timpeallacht chorparáideach, is féidir le pirimid Maslow cabhrú le cuideachtaí a chinntiú go mbíonn a gcuid foirne spreagtha i gcónaí. Cruthaíonn daoine a fhreastalaíonn ar a mbunriachtanais timpeallacht níos sláintiúla, níos cruthaithí agus níos táirgiúla. Tá fanacht spreagtha spreagtha in ann costais a laghdú, torthaí a mhéadú, láimhdeachas a laghdú agus barrfheabhsú próisis a fheabhsú.
Buntáistí a bhaineann le pirimid Maslow a úsáid is ea cobhsaíocht mhothúchánach, spreagadh agus féinfheasacht.
Cuireadh pirimid Maslow i bhfeidhm ar oiliúint
Maidir le Maslow, tá sonas nasctha go díreach le freastal ar na riachtanais a léirítear in ordlathas na pirimide. Is é sin, caithfidh an duine na leibhéil is airde den phirimid a shásamh chun mothúcháin bua agus sástachta a bhaint amach.
Sainmhíníonn an t-údar féin-réadú fiú mar an t-áiteamh an poitéinseal atá agat a uasmhéadú, ag iarraidh léiriú dáiríre ar bhunús an duine.
Bíonn an duine féin-chomhlíontach i gcónaí ag iarraidh gníomhú chun folláine agus forbairt na ndaoine timpeall air a chur chun cinn. Trí ár mblag a leanúint, b’fhéidir gur aithin tú cheana conas is féidir pirimid Maslow a chur i bhfeidhm ar oiliúint.
Úsáideann an oiliúint coincheapa ó shíceolaíocht dhearfach agus ó scoileanna éagsúla eolais eile chun féinfheasacht agus féinfheabhsú a chur chun cinn. Is cuid den phróiseas seo do chuid inspreagadh agus riachtanas a thuiscint, rud a cheadaíonn tuiscint níos leithne ar do spriocanna.
Cuidíonn an oiliúint leat aithne níos fearr a chur ort féin agus na torthaí is fearr a bhaint amach.
Cleachtadh: do chuid inspreagadh a aithint
Ba mhaith linn cleachtadh féin-mhachnaimh a mholadh. Is féidir leat an phirimid traidisiúnta, leathnaithe, nó fiú a chuirtear i bhfeidhm go gairmiúil a úsáid chuige seo.
Is é an rud tábhachtach é sin smaoineamh ar na riachtanais is tábhachtaí duit . Tá sé suimiúil freisin go ndéanann tú machnamh ar an gcaoi a n-idirghníomhaíonn siad le do spriocanna fadtéarmacha.
Má thuigeann tú cén fáth a bhfuil na rudaí a theastaíonn uait, is féidir leat níos mó bealaí a aimsiú chun dul ann. Ina theannta sin, is féidir leat a lán spreagtha a fháil nuair a thuigeann tú do mhianta níos fearr.
Lean na céimeanna thíos chun an machnamh seo a dhéanamh:
- Tarraing nó scríobh leibhéil riachtanais na pirimide.
- Ar an bpirimid, scríobh ceann de na haidhmeanna nó na brionglóidí is mó atá agat .
- Sainaithin sa phirimid, ag tosú ón gcéad leibhéal, na is gá a chomhlíonadh trí na haidhmeanna sin a bhaint amach.
- Cé acu de na riachtanais seo níos tábhachtaí duit ? Mar?
Déan an machnamh seo agus tuiscint níos fearr a fháil ar do chuid riachtanas.
Na hathbhreithnithe is minice ar phirimid Maslow
Gan amhras bhí teoiric phirimid Maslow réabhlóideach i comparáid le hiarrachtaí roimhe seo chun cur síos a dhéanamh ar na tosca spreagthacha a bhaineann le pearsantacht daoine aonair. Go dtí an lá atá inniu ann, úsáidtear agus cuireadh i bhfeidhm go forleathan é i go leor cineálacha cásanna.
Mar sin féin, níl níos lú ann criticeoirí chun schematization na riachtanas , go háirithe i réimse an ordlathais. Ar an gcúis seo, feictear anois go bhfuil an phirimid mar struchtúr i bhfad níos solúbtha ná an struchtúr a thuairiscíonn Maslow.
Éilíonn roinnt teoiriceoirí fiú nach bhfuil aon fhianaise ann go bhfuil córas ordlathach ann dár riachtanais. Dá bhrí sin, creidtear go bhfuil siad uile chomh tábhachtach céanna chun sástachta pearsanta. Ina theannta sin, teoiricítear gur féidir iad a chomóradh in aon ord.
Mar sin féin, tá na riachtanais a ndéanann Maslow cur síos orthu a aithnítear go forleathan mar fhachtóirí spreagthacha agus tábhachtach do chomhlíonadh pearsanta agus gairmiúil. Díríonn formhór mór na cáineadh ar an teoiric ar cheist an ordlathais agus ar thosaíocht na riachtanas seo. Faighimid cáineadh freisin as míthuiscint an téarma riachtanas, a bhíonn mearbhall go minic le fonn.
Go ginearálta, ní dhéanann aon teoiric a bhaineann le spreagadh tar éis pirimid Maslow a chruthú teacht salach ar an gcoincheap nó é a chur ó bhail. Tá an phirimid, fiú sa lá atá inniu ann thar a bheith ábhartha do na réimsí staidéir éagsúla ina gcuirtear i bhfeidhm é.
conclúid
Féadfaidh pirimid Maslow a ally cumhachtach ar do thuras féinfheasachta agus spreagadh . Tá tuiscint níos fearr ar do chuid riachtanas agus ar an gcaoi a n-idirghníomhaíonn siad le do spriocanna agus cuspóirí riachtanach chun fanacht spreagtha.
Chomh maith leis sin, is féidir leis an eolas seo cabhrú leat bealaí a aimsiú a thabharfaidh do chuspóirí duit, nó fiú do spriocanna a chur in oiriúint do na riachtanais is tábhachtaí duit.
Cé gur cruthaíodh é sna 1950idí, Pirimid Maslow tá sé fós ar cheann de na coincheapa is ábhartha agus is feidhmiúla i réimse riachtanais agus inspreagadh an duine. Ó níos mó cáineadh, tá cuma níos solúbtha ar an struchtúr anois, ach coinníonn sé a luach teoiriciúil agus praiticiúil fós.
Clár ábhair
- Cad é pirimid Maslow?
- Cérbh é Abraham Maslow?
- Ordlathas riachtanas Maslow
- Riachtanais fiseolaíocha
- Riachtanais slándála
- Riachtanais grá agus caidrimh
- Riachtanais mheastacháin
- Riachtanais ghnóthachtála pearsanta
- Fíricí eile faoi phirimid Maslow
- Teoiric spreagtha Maslow
- Chuir pirimid Maslow isteach ar an ngairm
- Cad é fíor-thábhacht phirimid Maslow?
- Cuireadh pirimid Maslow i bhfeidhm ar oiliúint
- Cleachtadh: do chuid inspreagadh a aithint
- Na hathbhreithnithe is minice ar phirimid Maslow
- conclúid